Hallo lela,dies kann man leider nicht so genau sagen. Es kommt immer auf die Kanzlei an und ob Du Dich als Azubi oder als Ausgelernte bewirbst. Ein Einstellungstest habe ich noch nie erlebt.Als Ausgelernte ist es auf alle Fälle sinnvoll die wichtigsten Fristen zu kennen (dies könnte eventuell gefragt werden), da man dies aber alle gelernt hat, dürfte es nicht sehr schwer sein.Als Azubi reicht sicheres, freundliches, gepflegtes Auftreten und keine zu starke Zurückhaltung, wenn man selber fragen stellen soll. Dann auch nicht aus der Ruhe bringen lassen, wenn die Frage "Was ist eigentlich ein Patentanwalt" von deinem evtl. neuen Ausbilder kommen sollte! (Tipp: Info von PA-Kammer zur PaFa runterladen und anschauen, dass müsste reichen).LGElli